為進一步引導(dǎo)職工樹立“競爭在市場、競爭力在現(xiàn)場”觀念，營造迎難而上、攻堅克難、極致降本的工作氛圍，近日，攀枝花釩制品對3名職工主動承擔的重大降本增效項目予以通報并給予專項嘉獎。

除釩渣系統(tǒng)回用聯(lián)合攻關(guān)團隊成員系統(tǒng)梳理氧化釩生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的各類含釩物料，優(yōu)化現(xiàn)場操作參數(shù)，累計回收氧化釩20余噸。西昌區(qū)域除雜劑研發(fā)聯(lián)合攻關(guān)團隊成員針對原用除雜劑成本較高的實際，以職工創(chuàng)新工作室為平臺，開展自主研發(fā)，歷經(jīng)實驗室試驗、現(xiàn)場驗證和工業(yè)化應(yīng)用，取得良好效果。高品質(zhì)氧化釩備貨項目攻關(guān)團隊成員整合攀西兩地生產(chǎn)組織、工藝技術(shù)、設(shè)備運行骨干技術(shù)力量，針對釩渣來料不穩(wěn)定、產(chǎn)品部分元素波動大、現(xiàn)有設(shè)施保障難等情況，分別成立攻關(guān)隊，掛圖作戰(zhàn)逐一解決，順利完成階段備貨任務(wù)。

進入2025年，攀枝花釩制品將聚焦極致效率、極致成本、極致效益工作重點，從精簡生產(chǎn)流程、優(yōu)化技術(shù)經(jīng)濟指標、降低能源單耗等方面入手，堅持問計于基層、問策于職工，形成全員行動、聚力攻堅的降本增效工作氛圍，持續(xù)提升市場競爭力。（作者：何志佳  劉國鋒 ）